Blog over de Dutch BI & Data Science Award

De Dutch BI & Data Science Award: pagina 3 van 3

Blog over De Dutch BI & Data Science Award: pagina 3 van 3
Passionned Group is dé specialist in datagedreven werken, dashboards, KPI's, continu verbeteren, algoritmes, Artificial Intelligence en BI. Onze bevlogen en ervaren consultants helpen grotere en kleinere organisaties bij de kanteling naar een intelligente, datagedreven organisatie.

BlogDit is de blogpagina van de organisatie van de Dutch BI & Data Science Award over intelligente organisaties. Met nieuws van en over de jury, de award, onderzoek en natuurlijk de succesverhalen afkomstig van de winnaars van deze award. Verder kun je hier meer te weten komen over geselecteerde events. Tot slot kun je op deze plek artikelen van externe partijen raadplegen.

Je kunt natuurlijk ook direct ons boek ‘De intelligente organisatie’ bestellen.

Bestel nu de heilige graal van BI

We zijn al jaren op zoek naar de heilige graal van BI, ofwel wat maakt een organisatie nu echt slim én dat men goede resultaten kan boeken. Hoe kunnen we die graal vinden, en gebruiken en inpassen in BI projecten? Het laatste is niet onbelangrijk. Hierdoor kunnen de doelstellingen en deliverables van een project drastisch wijzigen.

Diakonessenhuis gekozen tot slimste organisatie van 2009

Tijdens de vijfde editie van de Business Intelligence Awards is gisteren na een spannende eindstrijd de titel ‘Slimste organisatie van Nederland’ toegekend aan het Diakonessenhuis Utrecht, Zeist en Doorn. De prijs, een glazen trofee met daarin een jagende uil gegraveerd, werd direct na ontvangst door het Diakonessenhuis opgedragen aan het team. Niet alleen de jury was onder de indruk van de prestaties van het Diakonessenhuis, ook het publiek heeft haar stem massaal toegekend aan het Utrechtse gasthuis.

Vijf nominaties voor de Slimste organisatie van Nederland

Op de campus van de Erasmus Universiteit heeft de jury van de Business Intelligence Awards vorige week na intensief beraad vijf genomineerden voor de titel ‘Slimste organisatie van Nederland’ vastgesteld. Naast de Politie A’dam-Amstelland, International Card Services (ICS), KPN Retail zijn de Universiteit van Tilburg en het Diakonessenhuis geselecteerd voor de volgende ronde.

Grootgrutter Ahold ‘Slimste organisatie’ van 2008

Amersfoort, 2 april 2008 – De uitreiking van de Business Intelligence Awards, een prestigieuze prijs voor de ‘slimste organisatie’ van Nederland, vond dit jaar plaats op het BI Event & CareerDay van 1 april jl. op de Technische Universiteit Delft.

Een van slimste organisaties gunt je een kijkje in de keuken

Bijna twee jaar na dato kunt u een kijkje nemen in de keuken van de winnaar van de Dutch BI & Data Science Award publieksprijs 2006, het Centraal Boekhuis. Emiel van Bockel, architect achter één van de slimste organisaties van Nederland, neemt je mee door het boekenhuis van nu én van de toekomst! Hij vertelt openhartig over de succesfactoren en valkuilen, en waarom “niemand vooraf weet wat hij achteraf wil weten”.

Interpolis, Ahold, ProRail, Kin en DSM genomineerd als slimste

Na intensief beraad op de campus van de Erasmus Universiteit is de jury van de Dutch BI & Data Science Award afgelopen donderdagavond gekomen tot vijf genomineerden voor de titel ‘Slimste organisatie van Nederland’. Naast Interpolis, Ahold en ProRail zijn DSM Innovation en Kin Machinebouw geselecteerd voor de volgende ronde.

UWV en Nashuatec slimste organisaties van Nederland

Tijdens een spannende eindstrijd zijn het UWV en de Nashuatec uit ruim honderdvijftien organisaties verkozen tot de twee slimste organisaties van Nederland. In het Spant! te Bussum vond 13 maart jl. de uitreiking van de Dutch BI & Data Science Award plaats op het Congres & Expo Business Intelligence 2007.

Bonussen aan de top slecht voor resultaten?!

Er is de afgelopen jaren veel in de media over te doen geweest: de riante salarissen en beloningen aan de top van organisaties. De politiek sprak van zelfverrijking en een graaicultuur. Onderzoek onder 269 organisaties wijst er op dat royale bonussen die zijn voorbehouden aan het topmanagement geen goede invloed op de (financiële) resultaten van de organisatie hebben.

Leiders met lef halen het beste uit mensen en IT systemen

Aan de top hebben we krachtige en inspirerende leiders met lef nodig. Het is namelijk niet gemakkelijk om een organisatie op koers te houden én te zorgen dat de processen precies leveren waar de klant om vraagt. Veel organisaties zijn tegenwoordig nog gefragmenteerd en sterk verkokerd.

KPN Mobiel en CFI slimste organisaties van Nederland

Utrecht, 20 maart 2006 – KPN Mobiel en het CFI hebben op dit moment de meest intelligente organisatie van Nederland. Dat blijkt uit het juryrapport van de Dutch BI & Data Science Award en een landelijk onderzoek dat door IDC is gehouden onder tweehonderd-negen-en-zeventig organisaties van meer dan vijftig medewerkers. Van deze organisaties dongen er bijna vijftig mee naar de Dutch BI & Data Science Award 2005, een prijs voor de ‘Meest intelligente organisatie van het Jaar’, waar een prachtige bronzen uil als trofee aan is verbonden.

Vijftien BI-applicaties in drie maanden tijd

De Dienst Stadstoezicht van de Gemeente Amsterdam draagt bij aan een schone, veilige en bereikbare stad, maar staat voor een behoorlijke uitdaging om nog beter te presteren, namelijk het genereren van inzichtelijke stuurinformatie. Gegevens uit zeven verschillende systemen moesten worden gekoppeld.

Opleidingen
Kennisbank
Advies
Interim

Een selectie van onze klanten

Word nu ook klant

Wil je ook klant bij ons worden? Wij helpen je maar wat graag verder met blog over de dutch bi & data science award of andere zaken waar je slimmer van wordt.

Daan van Beek, Managing Director

DAAN VAN BEEK MSc

Managing Director & auteur van 'De intelligente, datagedreven organisatie'

neem contact met mij op

Fact sheet

Organisaties geholpen
___
Trainingen & workshops
___
Deelnemers opgeleid
___
Beoordeling klanten
8,9
Consultants & docenten
___
Kantoren
3
Jaar ervaring
16
EDIT POST